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中孚泰成立網(wǎng)絡(luò)商學(xué)院 占據(jù)產(chǎn)業(yè)制高點 [推薦]
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中孚泰成立網(wǎng)絡(luò)商學(xué)院 占據(jù)產(chǎn)業(yè)制高點
近日，中孚泰文化建筑集團召開公司全員大會，正式宣告成立中孚泰網(wǎng)絡(luò)商學(xué)院，并引入網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)平臺，打造惠及全員的學(xué)習(xí)型組織體系。公司董事長譚澤斌出席了成立儀式并作了重要講話。
“作為劇院建設(shè)領(lǐng)域的專家與領(lǐng)導(dǎo)者企業(yè)，中孚泰成立網(wǎng)絡(luò)商學(xué)院并搭建網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)平臺，不僅是構(gòu)建中孚泰學(xué)習(xí)型組織、提升中孚泰人綜合素質(zhì)的需要，” 譚澤斌認為，“更是作為一個產(chǎn)業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該肩負的責(zé)任與使命，對推動中國劇院建設(shè)，促進中國劇院產(chǎn)業(yè)的發(fā)展具有重要意義。”
眾所周知，建設(shè)劇院是一項光榮而艱巨的任務(wù)。由于大劇院投資巨大，并具有獨特的政治、經(jīng)濟和文化意義，常常成為備受上至高層領(lǐng)導(dǎo)、下至普通民眾關(guān)注的工程，并成為所在城市的地標性建筑。然而劇院建設(shè)是一項工程技術(shù)難度較高、技術(shù)集成復(fù)雜的工作。在我國，很多建筑設(shè)計院沒有設(shè)計劇院的經(jīng)驗，錯把做酒店和其它公共空間的經(jīng)驗用于施工大劇院，設(shè)計施工中沒有聲學(xué)專家參與，更不考慮材料、結(jié)構(gòu)和空間的聲音傳播差異，結(jié)果建成后的劇院是“前排震耳欲聾，后排鴉雀無聲”。
中國劇院建設(shè)存在的問題，人才匱乏是關(guān)鍵。為了加強劇院建設(shè)領(lǐng)域的人才培養(yǎng)，一直以來，中孚泰始終把員工的學(xué)習(xí)與成長作為推動企業(yè)發(fā)展的大事來抓，為此公司做了大量的努力與創(chuàng)新。此次成立網(wǎng)絡(luò)商學(xué)院并引入網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)平臺，就是公司在員工 培養(yǎng)上的又一大舉措。
據(jù)了解，中孚泰網(wǎng)絡(luò)商學(xué)院成立，第一步是引入全天候開放的網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)平臺，課程資源涵蓋戰(zhàn)略管理、企業(yè)運營、人力資源等十幾個領(lǐng)域，共計3000多門課程，能滿足不同員工的學(xué)習(xí)需求，幫助員工進行全方位的提升。未來，將根據(jù)員工的需要，逐步增加各類課程，全面打造中孚泰員工劇院專家的綜合素質(zhì)。
“公司將結(jié)合企業(yè)發(fā)展需要，制定科學(xué)的規(guī)劃、搭建完善的體系，完善人才成長機制，通過全方位培養(yǎng)提升員工的綜合能力，”譚澤斌認為，“產(chǎn)業(yè)使命感促使我們通過創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，培養(yǎng)劇院建設(shè)專家型員工，最終為國人打造100座精品劇院�！�
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